Zaručená mzda je nejnižší mzda, kterou zaměstnavatel může zaměstnanci platit za práci, pokud se zaměstnanec a zaměstnavatel nedohodnou na nižší mzdě.
Zaručená mzda je stanovena zákonem a je vyšší než minimální mzda. Její výše je určena na základě ekonomické situace v zemi a očekávaného růstu mezd. Cílem stanovení zaručené mzdy je chránit zaměstnance před nízkými mzdami a zajistit jim dostatečný příjem k životu.
Zaručená mzda se může také lišit podle oboru nebo pozice, ve které zaměstnanec pracuje. Například pro řemeslníky nebo vedoucí pracovníky může být zaručená mzda vyšší než pro ostatní zaměstnance.
Vláda konečně schválila jaká bude minimální mzda pro rok 2023. Minimální mzda je nejnižší možná mzda, kterou zaměstnavatel může zaměstnanci platit za práci. Minimální mzda se stanovuje každý rok a její výše je určena na základě ekonomické situace v zemi a očekávaného růstu mezd. Minimální mzda v roce 2023 byla
